Psykolog til barselsvikariat i UPCN

Ønsker du at blive ekspert i samtaler med unge og trives du med både sammenhold og selvstændighed?

Der er babyboom i UPCN – endnu en kollega er netop gået på barsel! Denne gang i god tid pga. en sygemelding oveni. Det betyder, at vi nu har en ledig fuldtidsstilling (35/37 timer ugentligt) med opstart hurtigst muligt og ca. 1,5 år frem.

Vil du være med til at stå for en tidlig indsats for unge, der grundet psykiske, personlige og sociale udfordringer, har svært ved at gennemføre en ungdomsuddannelse? Så er det måske dig, der skal vores nye kollega i Unges Psykologiske Center Nordvestsjælland (UPCN).

Vi tilbyder rigtig gode rammer:

• Ugentlig intern supervision og sparring, individuel ekstern supervision med supervisor efter eget valg samt ekstern gruppesupervision.
• Efteruddannelse og kurser prioriteres ligeledes højt, og ligger i arbejdstiden.
• Arbejdsdagen tilrettelægger vi selv, indenfor skolernes åbningstid
• Vi holder få, men relevante møder, hvor alle kommer til orde
• Vi har et flexsystem, som sikrer, at vi har fri i de uger, skolerne har lukket

Vi tilbyder høj trivsel:

• Vi er et lille, tæt team på 5 kolleger, som kender hinanden godt, og er der for hinanden også efter de svære samtaler
• Vi lægger vægt på at række ud og er tilgængelige for hinanden mellem samtaler
• Samarbejdet med studievejledere og mentorer m.m. er velfungerende og trækker i samme retning som vores, og vi oplever at møde stor respekt for den faglighed, vi kommer med
• Vi har alle indflydelse på UPCN’s retning og fokus

Vi tilbyder en høj grad af meningsfuldhed:

• Vi får i jobbet i høj grad trænet og videreudviklet vores samtaletekniske færdigheder, og ser os selv som eksperter i samtaleterapi. Hos os kan man fordybe sig i samtalens kunst
• Vi har metodefrihed og har dermed stor glæde af de forskellige perspektiver i teamet
• Vi arbejder med elever, som i høj grad efterspørger samtalerne og ønsker at indgå i det terapeutiske arbejde
• Vi arbejder med elever, som møder op med alt fra selvmordstanker og selvskade til kærestesorger og manglende motivation, hvilket betyder, at vi har bred erfaring indenfor psykiatriske, eksistentielle og sociale udfordringer

Vi ønsker os en kollega som:

• Trives med at arbejde selvstændigt
• Har kendskab til udredning
• Har mod på komplekse sager
• Kender til målgruppen og har samtaleerfaring

Vi er en velfungerende psykologordning på 14. år, der består af 5 psykologer, der arbejder forebyggende med at sikre trivsel og fastholdelse af unge på ungdomsuddannelserne. Kerneydelsen er at have kortere samtaleforløb med eleverne på de ungdomsuddannelser, som er med i ordningen. Dertil forekommer også forældreinddragelse, hjælp til viderehenvisning, kontakt til læge/psykiatri og supervisionsopgaver.

Målgruppen er bred, da vi har elever fra både FGU, VUC, STX, HTX, HHX, SOSU og EUD. Dette betyder også, at vi arbejder med en lang række forskellige problemstillinger, og vi ser os selv som specialister i udfordringer i ungdomslivet. Dagligdagen foregår ude på uddannelsesinstitutionerne og vi bestræber os på, at psykologerne er på de samme skoler, og ikke mere end to /tre matrikler i løbet af en uge.

UPCN er finansieret af kommunerne Odsherred, Kalundborg og Holbæk samt ungdomsuddannelser i Nordvestsjælland. Ordningen administreres af Holbæk kommune.

Det er et krav, at du er uddannet psykolog (cand.psych. eller cand.pæd.psych.), og et plus hvis du er autoriseret.

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn efter gældende overenskomst. Jobbet indebærer transport enten i egen bil eller med offentlig transport. Opgaver i såvel Kalundborg, Odsherred og Holbæk kan forekomme.

Ansøgningsfrist er 19. september 2025, og der vil blive afholdt ansættelsessamtaler løbende.

Hvis du vil vide mere
Du er velkommen til at kontakte psykolog og koordinator Laura Nyegaard på tlf. 7236 8815 eller leder Janne Næsborg på tlf. 7236 6157
Yderligere information om UPCN og vores arbejde kan også findes på www.upcn.dk

Alle kvalificerede ansøgere opfordres til at søge stillingen uanset køn, alder, handicap, etnicitet, politiske og religiøse overbevisninger eller seksuel orientering.

Vi er 4.800 passionerede kollegaer, der hver dag servicerer Holbæk Kommunes ca. 74.000 borgere.

Vi samarbejder og bruger vores fagligheder til at skabe vigtige løsninger og yde god service for borgerne i kommunen. Vi vægter arbejdsmiljøet højt og ønsker at udvikle vores medarbejdere fagligt og personligt. Der er derfor gode muligheder for at få nye udfordringer i jobbet.

Læs mere om, hvordan det er at arbejde i Holbæk Kommune.