Ny leder til Grønlands Klimaforskningscenter i Grønlands Naturinstitut

Da Grønlands Klimaforskningscenters nuværende leder har valgt at søge nye udfordringer, søger Grønlands Naturinstitut en ny leder, som har lyst til at stå i spidsen for et interdisciplinært center med fokus på forskning i klima og havøkologi i Grønland.

Grønlands Klimaforskningscenter (Greenland Climate Research Center, GCRC) er forankret ved Grønlands Naturinstitut. Centeret integrerer naturvidenskab, samfundsvidenskab og lokal viden med det formål at studere klimaforandringers påvirkning af Grønlands marine økosystem og samfund.

GCRC er et vigtigt kontaktpunkt for udenlandske forskere med interesse for klimaforskningsprojekter i Grønland, og GCRC har et omfattende forskningssamarbejde med universiteter og forskningsinstitutioner verden over.

Centeret arbejder inden for seks hovedprogrammer:

• Climate and Society

• Glacier-Ocean interactions

• Greenland Benthic Habitats

• Marine Ecology and Climate

• Marine Monitoring Programs.

GCRC leder programmerne for langtidsmonitering af havmiljøet og oceanografien langs Grønlands kyster og udvikler og udbyder forskningsbaserede uddannelsesforløb samt bidrager med forskningsbaseret rådgivning til de grønlandske og danske myndigheder.

Arbejdsområde

Med reference til direktøren forestår centerlederen den daglige ledelse af centeret og har det overordnede ansvar for centerets funktion. Centerlederen skal som vejleder og inspirator sikre udviklingen af centeret. Samtidig har centerlederen ansvar for, at arbejdet udføres planmæssigt, følger fastlagte budgetter og lever op til en høj faglig standard. Centerlederen skal spille en vigtig rolle i videreførelsen af GCRC´s strategi for at udvikle tværfaglige havforskningsprojekter og overvågningsprogrammer af høj kvalitet med relevans for det grønlandske og internationale samfund. Lederen skal kunne opnå finansiering af nye forskningsprojekter, som ved anvendelse af eksisterende logistiske platforme supplerer og forbedrer Grønlands Naturinstituts eksisterende aktiviteter og tidsserier.

Centerlederen skal deltage i eksisterende internationalt samarbejde med andre forskningsinstitutioner og udvikle nye samarbejdsrelationer.

Kvalifikationer

Der søges en leder med en naturvidenskabelig baggrund (biolog el.lign.) og ph.d.-grad. Ansøger skal have et nøje kendskab til afdelingens arbejdsområder og tillige kunne dokumentere erfaring inden for ledelse, forskning og projektstyring. Der lægges desuden vægt på international erfaring inden for forskning og et indgående kendskab til grønlandske forhold. Ansøgeren skal selv indgå i forskningsprojekter, og ansøgers egne forskningsinteresser bør støtte og skabe bro mellem fysisk og biologisk oceanografi og de højere trofiske niveauer i Grønlands marine økosystem.

Krav til ansøgere

Ledelse

• Erfaring inden for ledelse, administration og projektstyring

• Evne til at tiltrække ekstern finansiering til forsknings- og overvågningsprojekter

• Visioner for udvikling og styrkelse af GCRC

• Evne til at styrke GCRC's interne og eksterne forskningssamarbejde

• Indgående kendskab til grønlandske forhold

• Gode indfølings- og samarbejdsevner og engagement i den fortsatte styrkelse af afdelingen i Grønland.

Forskning

• Internationalt anerkendt forskning med videnskabelige publikationer i relevante tidsskrifter

• Erfaring med udvikling, ledelse og økonomistyring af store forskningsprojekter

• Erfaring med tværfagligt forskningssamarbejde

• Erfaring med avanceret teknologi til overvågning inden for forskning

• Erfaring med forskningsprojekter omkring Grønland eller andre arktiske områder

• Stort internationalt netværk

• Erfaring med præsentation af videnskabelige resultater for forskellige målgrupper.

Rejseaktivitet

Der må forventes rejseaktivitet i forbindelse med stillingen.

Løn og ansættelsesvilkår

Stillingen er for tiden klassificeret svarende til 36. Lønnen med faste løndele, egetbidraget til pension og åremålstillæg i LR 36 udgør pr. 1. april 2025 månedligt Kr. 68.094 og årligt Kr. 817.128.

Lønnen med faste løndele er fastsat i henhold til Overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og Akademikerorgani-sationerne.

Ansættelse vil som udgangspunkt ske på overenskomstvilkår. Hvis ansøger i forvejen er tjenestemand i henhold til tjenestemandsloven for det offentlige Grønland, kan der ske ansættelse på tjenestemandsvilkår.

Tjenestemænd i staten og ansatte efter en række AC-overenskomster, bl.a. overenskomsten mellem DJØF og Finansministeriet, har ret til tjenestefrihed uden løn i forbindelse med ansættelse under Grønlands Selvstyre. Indenrigsministeriet har ligeledes henstillet til kommuner og regioner, at der vises imødekommenhed over for ansøgninger om tjenestefrihed uden løn ved ansættelse under Grønlands Selvstyre. Bestemmelserne om tjenestefrihed omfatter også ægtefælle/samlever til personer, der ansættes under Grønlands Selvstyre.

Arbejdstiden er som udgangspunkt 40 timer ugentligt.

Løn- og ansættelsesvilkår, herunder ret til til- og fratrædelsesrejse og bohaveflytning, er underlagt den på tiltrædelsestidspunktet gældende overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og pågældendes forhandlingsberettigede organisation. Stillingen ønskes besat på åremålsvilkår for 4 år med mulighed for forlængelse med op til 3 år.

Bolig

Der anvises ikke personalebolig til stillingen. Hvis en ansøger allerede har personalebolig gennem ansættelse i Grønlands Selvstyre, bibeholdes ret til anvist personalebolig efter gældende regler. En personalebolig er knyttet op på ansættelsesforholdet og skal fraflyttes ved ansættelsesforholdets ophør.

Ansøgningen

Ansøgningsfristen er den 22. september 2025.

Ansøgningen vedlagt CV, eksamensbevis med mere skal sendes via nedenstående link. Ansøgninger modtages ikke via e-mail.

Ind”.

Tiltrædelsestidspunkt

Tiltrædelsesdato er 1. oktober 2025 eller snarest derefter.

Interesseret?

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte direktør Josephine Nymand på tlf. +299 361200 eller mail [email protected].

Vi glæder os til at høre fra dig.