Udviklingsorienteret systemadministrator til Socialområdets fag- og afregningssystem

Vil du være med i den digitale udvikling af Socialområdet i Region Sjælland? Og vil du være med til at sikre, at vores fag- og afregningssystem Sensum One bedst mulig understøtter det social- og sundhedsfaglige arbejde på vores specialiserede sociale tilbud i Region Sjælland? Så er denne stilling helt sikkert noget for dig!

Nøgleperson i forhold til at understøtte, udvikle og undervise i vores fagsystem

På det specialiserede Socialområde i Region Sjælland leverer vi specialiserede indsatser til kommunerne i forhold til borgere med et større støttebehov. For at lykkes med dette, er der brug for en velfungerende IT-understøttelse – lige fra den kommunale bestilling, til den løbende dokumentation af arbejdet med borgerne og til kommunikationen med kommunerne. IT er ikke social- og sundhedsfaglige medarbejderes kerneopgave, så IT-understøttelsen skal være intuitiv og meningsgivende for medarbejderne. Det er her, at du kommer ind i billedet. Vi søger en systemadministrator, der kan være bindeleddet mellem vores fagsystem og den faglige praksisverden. En systemadministrator, som både kan udvikle det eksisterende setup, og også kan se værdien i, at de eksisterende løsninger skal forankres helt ude i praksis.

Dine arbejdsopgaver

Vi søger en systemadministrator, der kan se sig selv som nøgleperson i at understøtte og udvikle anvendelsen af vores fag- og afregningssystem; både i forhold til arbejdet med den enkelte borger og på tværs af Socialområdet i Region Sjælland. Omdrejningspunktet for fortsat udvikling, herunder hvordan systemet bedst understøtter tilbuddenes behov i forhold til faglighed og arbejdsmetoder, sker i regionale netværk med repræsentanter fra de sociale tilbud og kollegaer fra Socialafdelingen.

En af systemadministratorens vigtigste opgave er at kende systemets delelementer og være i stand til at skabe helhedsforståelse og overblik for mulige opsætninger af systemet, der kan drøftes med beslutningstagere.

I Socialafdelingen vil du indgå i samarbejde med kollegaer, der arbejder med drift og løbende udvikling af Sensum One. Derudover er Koncern Digitalisering, Region Sjælland en vigtig samarbejdspartner i driften af Sensum One, da de har det IT-mæssige applikationsansvar for systemet, og ansvar for snitflader til regionens øvrige IT-systemer. Den løbende dialog mellem leverandør, Socialafdeling og Koncern Digitalisering sker i forskellige mødefora, hvor du som systemadministrator også får en vigtig rolle.

I den første tid vil dine primære samarbejdspartnere omkring Sensum One være i Socialafdelingen således, at du får den nødvendige oplæring i opsætning og brug af systemet.

Dine opgaver vil blandt andet være at:

• Være nøgleperson i Sensum One og ansvarlig for, at der er sammenhæng mellem de enkelte faglige dele af fagsystemet
• Holde dig ajour med leverandørens udvikling af Sensum One og sikre formidling af viden til grundlag for beslutning om brugen
• Opsætte og vedligeholde Sensum One
• Have kontakt til superbrugere på tilbud omkring diverse driftsopgaver eller uregelmæssigheder, og bidrage til problemløsning i samarbejde med kollegaer, leverandør og Koncern Digitalisering
• Kvalitetssikre fejlsager, hvor Koncern Digitalisering ikke har tilstrækkelig viden om systemet
• Tilrettelægge og gennemføre undervisning til social- og sundhedsfaglige medarbejdere f.eks. fysisk undervisning eller e-læring
• Deltage i netværksmøder med fagpersoner fra tilbuddene
• Deltage i fortsat udvikling af ledelsesinformation
• Udforme fagrelaterede vejledninger og nyhedsbreve til superbrugere på tilbuddene

Du skal således være Socialområdets nøgleperson i opsætningen af Sensum One. Hvis ikke det er en kompetence, du har med dig, tilbyder vi oplæring.

Dine kvalifikationer

• Har en relevant videregående uddannelse og erfaring fra det specialiserede socialområde
• Har forståelse for, at digitalisering skal understøtte det faglige arbejde på både borger- og tilbudsniveau samt på tværs af Socialområdet i Region Sjælland
• Du har stærke mundtlige og skriftlige kommunikative evner, så du på enkel og forståelig vis kan formidle komplekse problemstillinger
• Kan undervise i brugen af fagsystemet til forskellige faggrupper
• Flair for IT og digitalisering samt interesse for at opsøge tendenser inden for området
• Ser helhed i løsningen, men med fokus på detaljen
• Er udadvendt, har personlig gennemslagskraft og er serviceorienteret
• Kan arbejde selvstændigt og indgå i samarbejde med forskellige fagligheder

Vi tilbyder:

Vi tilbyder dig et spændende, selvstændigt og afvekslende arbejde med reference til enhedschefen for faglig udvikling.

Du får:

• tæt kontakt til praksis
• tæt faglig sparring med faglig leder for kvalitet og udvikling
• indflydelse, variation og mening i arbejdet
• gode arbejdsvilkår med fleksibilitet samt mulighed for efteruddannelse og hjemmearbejde
• attraktiv arbejdsplads i en organisation, der lægger vægt på kvalitet og udvikling, og hvor kollegaerne er kompetente og lydhøre med en uformel omgangstone med plads til humor
• en arbejdsplads i bevægelse – blandt andet som del af den kommende fusion med Region Hovedstaden pr. 1. januar 2027

Det regionale socialområde

Socialområdet er en spændende arbejdsplads med engagerede medarbejdere, der arbejder målrettet for at yde den bedste indsats til de mest udsatte borgere. Socialområdet består af 13 specialiserede tilbud til børn, unge og voksne inden for handicap, udsatte, socialpsykiatri og sikrede institutioner samt den centrale administration Socialafdelingen.

Socialafdelingen er beliggende i Sorø med gode transportmuligheder, gratis parkering og en medarbejderkantine af høj kvalitet.

Vi er 22 medarbejdere i Socialafdelingen, der repræsenterer en bred faglighed. Du vil blive en del af en afdeling med en mangfoldig opgaveportefølje, der bistår de sociale tilbud med en højt kvalificeret service og rådgivning. Vi er en afdeling, som tillægger vidensdeling og samarbejde stor betydning, hvorfor du som systemadministrator vil samarbejde med en bred skare af fagligheder.

De 13 sociale tilbud er fordelt over hele Region Sjælland, og det er derfor en fordel, at du har kørekort til almindelig bil.

Læs mere om Socialområdet og de 13 socialtilbud på www.regionsjaelland.dk under Social.

Ansøgning

Stillingen er på fuld tid og ønskes besat 1. november 2025. Løn efter gældende overenskomst.

Ansøgningsfrist er den 3. september 2025.

Vi planlægger to samtaler, hvor anden samtale inkluderer en case. Første samtale afholdes den 8. september og anden samtale afholdes den 16. september

Såfremt du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte:

Chef for faglig udvikling Helle Lund tlf. 21 79 00 34 eller

Faglig leder for kvalitet og udvikling Lisa Holck tlf. 51 64 76 72 (fra den 25. august 2025)

Læs mere om Socialområdet og de sociale tilbud på www.regionsjaelland.dk under Social.