– 37 timer om ugen
Da vores gode kollega Catrine skal på barsel ønsker vi os helt vildt en engageret kollega, der kan træde i hendes sted fra 15. oktober 2025 og frem til hun kommer retur.
Ønsker du på den ene side at være en del af et sjovt arbejdsmiljø, hvor vi sætter arbejdsfællesskabet højt og arbejder sammen om de forvaltningsmæssige afgørelser, administrative opgaver og talmæssige beregninger samt være en del af den vigtige kerneopgave at have fokus på borgersamarbejde, vil vi meget gerne have en ansøgning fra dig. Stillingen er placeret i Socialydelsen, som primært løser opgaver inden for Lov om aktiv socialpolitik §§ 81-85, beboerindskudslån samt ydelser efter pensionslovgivningen.
Det samlede ydelsesteam består af 16 medarbejdere og en teamkoordinator, som til sammen har til opgave at sørge for, at vores borgere dels får råd og vejledning, og derudover bevilger og udbetaler kontanthjælp, sygedagpenge samt øvrige forsørgelsesydelser, beboerindskudslån, pensionstillæg samt enkeltydelser.
Du vil i Socialydelsen indgå i et team af 4 kolleger. Vi lægger stor vægt på et positivt arbejdsmiljø og forventer fleksibilitet og selvstændig opgavevaretagelse. Omgangstonen er humørfyldt, men med fokus på at komme i mål på opgaverne.
Da der er tale om en begivenhedsansættelse i form af et barselsvikariat, er vi indstillede på at du ikke nødvendigvis er uddannet inden for ydelsesområdet. Du skal derfor været indstillet på at løse de opgaver som vi nemt kan lære dig op i, hvilket primært vil være de administrative opgaver som godkendelse af fakturaer, afgørelser i lettere sagsbehandling samt borgerkontakt. Vi forventer som minimum, at du er uddannet kontorassistent eller har erfaring fra ovenstående, f.eks. inden for regnskab, løn eller lign.
Borgerkontakten består af en nærværende og forstående tilgang, og teamet har daglig telefonkontakt med kommunens borgere, hvor vi støtter i hjælp til selvbetjening, men mødes også fysisk med dem der har svært ved at klare tingene selv. I langt de fleste tilfælde er der en positiv dialog med borgere, men teamet indgår også i tæt samarbejde med både eksterne og interne samarbejdspartnere i at finde løsninger og muligheder for borgere i krise eller med enten psykisk eller kognitive funktionsnedsættelser. Der er tæt sparring i teamet om både faglige og borgerrettede opgaver.
Vi tilbyder også en fleksibel hverdag, hvor du har mulighed for op til 2 hjemmearbejdsdage om ugen, hvis det er foreneligt med møder og lignende. Vi har fokus på trivsel, hvor den sociale kapital (Tillid, Retfærdighed og Samarbejde) vægter højt hos medarbejdere og leder i fællesskab.
Frederikssund kommune anvender principperne om Sammen om Frederikssund, hvor vi ønsker at prioritere et positivt og udviklende arbejdsfællesskab, faglighed og socialt ansvar i rekruttering samt en løbende udvikling af opgaveløsningen.
Løn
Lønnen fastsættes efter principperne i Ny Løn, med udgangspunkt i dine kvalifikationer. Du ansættes på HK overenskomst.
Flere oplysninger
Vil du vide mere om stillingen kan du ringe til Silvia, Pernille eller Cecilie fra teamet på telefon 47 35 10 00.
Frist for ansøgning
Vi ser frem til at modtage din ansøgning senest fredag den 5. september 2025.
Der afvikles samtaler torsdag den 11. september 2025.