Sygehus Lillebælt skal igen i år forestå den årlige sæsonvaccinationsindsats mod covid-19 og influenza. I den forbindelse søger vi en leder til en tidsbegrænset stilling fra 15. august 2025 til 31. december 2025.
Der skal i år vaccineres mod covid-19 og influenza. Målgruppen består primært af borgere over 65 år samt sårbare borgere. Vaccinationsindsatsen kommer i år til at består af vaccination på to centrale centrer beliggende på henholdsvis Kolding og Vejle Sygehus. Derudover vil det være en række udekørende vaccinationsteam som skal vaccinere på f. eks. plejehjem og hjemme hos immobile borgere.
Opgaven for lederen bliver at lede og drive etableringen og driften af vaccinationsindsatsen; helt fra ansættelse af personale og planlægning af indsatsten til gennemførelse af vaccinationsindsatsen og ved årets udgang afvikling af indsatsen.
Det er en stilling som kræver at du formår at jonglere med mange bolde samtidigt, og har blik for såvel de store linjer som detaljerne i mødet med den enkelte borger. Vaccinationsindsatsen gennemføres i samarbejde med en række vigtige samarbejdspartnere som for eksempel andre funktioner på sygehuset samt kommunerne i optageområdet.
Stillingen stiller krav til en omfattende viden om patientsikkerhed, hygiejne, værnemidler og andre centrale forhold omkring vaccineprocedurerne.
Opgaverne omfatter blandt andet:
Dine kompetencer:
Vi lægger først og fremmest vægt på at du har erfaring med ledelse – og meget gerne med tidsbegrænsede indsatser såsom vaccinationsopgaver.
Du er som person ansvarlig og selvkørende, og du formår at omsætte overordnede mål til konkrete handlinger. Vi forventer også, at du selvstændigt formår at planlægge ikke kun din egen arbejdsdag, men også selvstændigt formår at sikre fremdriften i etableringen og gennemførelsen af vaccinationsindsatsen.
Det er mindst lige så vigtigt, at du har erfaring med at motivere og lede medarbejdere, samt har erfaring med planlægning af en produktionen og udarbejdelse af vagtplaner.
Det vil være en stor fordel hvis du har erfaring med de IT-systemer som anvendes såsom EPJ Syd.
Om os
Stillingen er organisatorisk placeret i Økonomi- og planlægningsafdelingen, som er en tværgående og central funktion på Sygehus Lillebælt. Vaccinationsindsatsen finder sted på Kolding og Vejle Sygehus samt Middelfart Nærhospital, så du vil have arbejdssted på alle matrikler.
Vi tilbyder et godt arbejdsmiljø i en organisation med korte beslutningsveje og en kultur, hvor patienterne og de pårørende sættes i fokus på tværs af sygehusets mange faggrupper.
Løn- og ansættelsesvilkår
Du får løn og ansættelse efter gældende overenskomst og er omfattet af lokal løndannelse.
Ring og hør nærmere
Hvis du er interesseret i stillingen, er du velkommen til at kontakte Økonomi- og planlægningschef Carina Brinch Rasmussen på mobil 23 37 80 64.
Ansøgningsfrist
Hvis du har lyst til at søge stillingen som leder af vaccinationsindsatsen, så send din ansøgning senest fredag d. 1. august 2025.
Vi forventer at afholde samtaler løbende, så tøv endelig ikke med at sende din ansøgning. Ansættelse forventes senest d. 15. august 2025.
Der skal i år vaccineres mod covid-19 og influenza. Målgruppen består primært af borgere over 65 år samt sårbare borgere. Vaccinationsindsatsen kommer i år til at består af vaccination på to centrale centrer beliggende på henholdsvis Kolding og Vejle Sygehus. Derudover vil det være en række udekørende vaccinationsteam som skal vaccinere på f. eks. plejehjem og hjemme hos immobile borgere.
Opgaven for lederen bliver at lede og drive etableringen og driften af vaccinationsindsatsen; helt fra ansættelse af personale og planlægning af indsatsten til gennemførelse af vaccinationsindsatsen og ved årets udgang afvikling af indsatsen.
Det er en stilling som kræver at du formår at jonglere med mange bolde samtidigt, og har blik for såvel de store linjer som detaljerne i mødet med den enkelte borger. Vaccinationsindsatsen gennemføres i samarbejde med en række vigtige samarbejdspartnere som for eksempel andre funktioner på sygehuset samt kommunerne i optageområdet.
Stillingen stiller krav til en omfattende viden om patientsikkerhed, hygiejne, værnemidler og andre centrale forhold omkring vaccineprocedurerne.
Opgaverne omfatter blandt andet:
- Udarbejdelse af retningslinjer og arbejdsgangsbeskrivelser
- Rekruttering og oplæring af medarbejdere til vaccinationsindsatsen
- Planlægning af den fysiske indretning af lokaler til vaccinationsindsatsen
- Planlægning af vaccinationstider/kalender
- Arbejdstidsplanlægning
- Arbejde med sikring af arbejdsmiljøet – såvel det fysiske som det psykiske arbejdsmiljø
- Kommunikation med samarbejdspartnere
Dine kompetencer:
Vi lægger først og fremmest vægt på at du har erfaring med ledelse – og meget gerne med tidsbegrænsede indsatser såsom vaccinationsopgaver.
Du er som person ansvarlig og selvkørende, og du formår at omsætte overordnede mål til konkrete handlinger. Vi forventer også, at du selvstændigt formår at planlægge ikke kun din egen arbejdsdag, men også selvstændigt formår at sikre fremdriften i etableringen og gennemførelsen af vaccinationsindsatsen.
Det er mindst lige så vigtigt, at du har erfaring med at motivere og lede medarbejdere, samt har erfaring med planlægning af en produktionen og udarbejdelse af vagtplaner.
Det vil være en stor fordel hvis du har erfaring med de IT-systemer som anvendes såsom EPJ Syd.
Om os
Stillingen er organisatorisk placeret i Økonomi- og planlægningsafdelingen, som er en tværgående og central funktion på Sygehus Lillebælt. Vaccinationsindsatsen finder sted på Kolding og Vejle Sygehus samt Middelfart Nærhospital, så du vil have arbejdssted på alle matrikler.
Vi tilbyder et godt arbejdsmiljø i en organisation med korte beslutningsveje og en kultur, hvor patienterne og de pårørende sættes i fokus på tværs af sygehusets mange faggrupper.
Løn- og ansættelsesvilkår
Du får løn og ansættelse efter gældende overenskomst og er omfattet af lokal løndannelse.
Ring og hør nærmere
Hvis du er interesseret i stillingen, er du velkommen til at kontakte Økonomi- og planlægningschef Carina Brinch Rasmussen på mobil 23 37 80 64.
Ansøgningsfrist
Hvis du har lyst til at søge stillingen som leder af vaccinationsindsatsen, så send din ansøgning senest fredag d. 1. august 2025.
Vi forventer at afholde samtaler løbende, så tøv endelig ikke med at sende din ansøgning. Ansættelse forventes senest d. 15. august 2025.