Brænder du for arbejde med køretøjer, maskiner og materiel, kombineret med administrative opgaver? Har du lyst til at være en del af en omskiftelig hverdag, hvor tværfagligt samarbejde og udvikling/innovation er i højsædet?
Så er det måske dig, vi søger som ledende mekaniker i Driftscenter Norddjurs, Norddjurs kommune.
Driftscenteret udfører opgaver inden for kommunal drift og service, og søger en engageret og struktureret ledende mekaniker, til fagområdet maskin- og materieldrift. Stillingen omfatter samarbejde med øvrige fagområder om materiel, køretøjer m.v. Som ledende mekaniker bliver du en del af en organisation med fokus på helhedsorienteret drift, tværfagligt samarbejde og en flad ledelsesstruktur. Du vil, sammen med vores nuværende mekaniker, udgøre et centralt team i driften.
Driftscenteret rummer ud over maskin- og materieldrift, fagområderne; Vej drift, grøn drift, Service og bygningsdrift samt en kommunalt tværgående flådestyringsenhed, ledet af en flådemanager.
- Ad hoc, som planlagt, mekaniker/reparationsarbejde på driftens flåde og materiel
- Faglig sparring med Driftscenterets fagområder omkring materiel
- Indkøb/salg og vedligehold af Driftscenterets køretøjer, materiel og små maskiner
- Indkøb/salg og vedligehold af vintermateriel i samarbejde med Driftskontor
- Indkøb af reservedele, smøremidler, kemi, værktøj/redskaber, sikkerhedsbeklædning og. lign.
- Koordinering af værkstedsopgaver med eksterne samarbejdspartnere og interne fagområder
- Samarbejde med kommunens flådestyringsenhed, herunder GPS-styring af driftens flåde
- Administration af materiel i IT-systemer
- Fokus på retning og prioriteter ift. investeringer, via eksisterende investerings- og vedligeholdelsesplaner i samarbejde med driftens fagområder og afdelingsledelse
- Kontinuerlig optimering af flåde og materiel i samarbejde med fagområder
- Reparations og vedligeholdelsesopgaver inkl. klargøring til sæson – hhv. sommer og vinter
- Har en relevant teknisk baggrund, og erfaring, som f.eks. mekaniker eller tilsvarende
- Har erfaring med koordinering og samarbejde i en driftskontekst
- Er struktureret, løsningsorienteret og har et naturligt fokus på gode samarbejdsrelationer
- Har flair for IT og systemer, herunder flådestyring
- Kan arbejde selvstændigt, og tage ansvar for opgaver og processer i hverdagssituationer
- En spændende og alsidig hverdag i en organisation med stærke værdier, tværgående samarbejde, en flad ledelsesstruktur, og fokus på kontinuerlig kompetenceudvikling
- Et tæt samarbejde med kolleger, ledelse (brugere) og samarbejdspartnere (leverandører)
- En arbejdsplads med fokus på arbejdsmiljø og medindflydelse via TR-system, TRIO, arbejdsmiljøgruppe og MED-udvalg
- De fælleskommunale værdier; tillid, ordentlighed, udvikling og fællesskab
- Psykologisk tryghed som tværgående tema
- Ledelse som en fælles opgave
- Aktørskab i og uden for organisationen
Dette kendetegner Driftscenteret som hviler på et stærkt tværfagligt fællesskab, med fokus på opgaven, og en stabil drift i en foranderlig verden. Du bliver således en del af en organisation som ledes efter moderne principper, i takt med tiden.
Driften er fordelt på 3 materielgårde i hhv. Grenaa, Glesborg og Allingåbro. Dit primære mødested bliver værkstedet i Grenaa.
Stillingen er forankret i en faglig enhed, med afsat budget og en nuværende mekaniker som bliver din kollega. Enheden fungerer sammen med den øvrige drift, ud fra et gensidighedsprincip, hvor det at lykkedes med opgaven, sker som en enhed. Således vil der også være deltagelse i vagtordning i vinterperioden, hvilket omfatter at være klar til at rykke ud ved materielnedbrud.
Driftscenteret er et arbejdsfællesskab som bygger på en stor spændvidde i faglighed, uddelegering af ansvar, og en hverdag baseret på de fælleskommunale værdier. Vores nye ledende mekaniker forventes at være med til at understøtte og videreudvikle et effektivt og bredt fagligt fællesskab, i en tværfaglig ånd, med fokus på opgaven. I jobbet er der mulighed for at præge opgaver og udvikling i Driftscenteret, qua den centrale rolle i forhold til materielgårdenes flåde og materiel.
Ansættelse sker i en fuldtidsstilling på 37 timer. Du aflønnes i henhold til aftale mellem relevant faglig organisation og Norddjurs Kommune. Driftscenteret arbejder med flextid, og vi er åbne for at drøfte fleksibilitet, med løsning af opgaven i fokus.
Ønsker du at vide mere om stillingen, kan Afdelingsleder Lars Kølle kontaktes via 20 75 15 07, eller mail lark@norddjurs.dk
Ansøgningen skal sendes elektronisk senest 24. august 2025 via Norddjurs kommunes hjemmeside. CV og relevante bilag er en forudsætning.
Samtaler afholdes torsdag 28. august 2025. Der forventes kun afholdt én samtale.
Tiltrædelse den 1. oktober 2025
Norddjurs Kommune har ca. 38.000 indbyggere, og er et fantastisk naturområde med strand og vand, og skove, heder og marker. Norddjurs Kommune er dog andet og mere end sin pragtfulde natur. Der bygges nyt og investeres, blandt andet på Grenaa Havn, som allerede nu med til at sparke gang i vækst og beskæftigelse i Norddjurs. Kommunen understøtter også væksten på flere fronter, f.eks. gennem omfattende byggeri af moderne ældreboliger, ved at skabe gode rammer for ungdomsuddannelser, byudvikling, tiltrækning af tilflyttere og meget andet. Gennem åbenhed, dialog og ligeværdighed ønsker kommunen, at fremme en kultur, hvor den sunde fornuft er synlig i hverdagen, og hvor der er plads til prøvehandlinger
I Norddjurs kommune arbejder vi ud fra værdierne tillid, ordentlighed, udvikling og fællesskab, som er beskrevet i vores organisations- og ledelseskodeks Vores Norddjurs.
De fire værdier er grundlaget for organisationens virke og er med i alt, vi gør. Kodekset sætter en fælles retning og er dét, der binder os sammen. Værdierne lever i den daglige praksis og i den måde vi arbejder og samarbejder på. Værdierne udspiller sig på alle ledelses- og medarbejderniveauer, samt i mødet med borger og omverden.
Læs det fulde organisations- og ledelseskodeks her:
Vores Norddjurs - Organisations- og ledelseskodeks