Er du passioneret omkring jordemoderfagets kerneopgave, og har lyst til at blive en del af et dedikeret og fagligt stærkt team? Så er det måske dig, vi søger.
Indførelse af hjemmebesøg til flergangsfødende og forældre- og fødselsforberedelse på små hold, har givet os mulighed for at søge en jordemoder til en fast stilling på 37 timer i blandende vagter med start 1. oktober 2025.
Vi er en afdeling med ca. 1600 fødsler årligt, hvilket giver rig mulighed for nærvær og kontinuitet i kontakten med familierne
Hvorfor vælge os?
På fødegangen prioriterer vi én-til-én-jordemoder til familien. Vi arbejder ud fra et stærkt fællesskab med fokus på både høj faglighed og god trivsel. Som en del af vores team får du:
Vi søger en uddannet jordemoder, der er en teamplayer, og ønsker at bidrage til et arbejdsmiljø, hvor faglig udvikling, sammenhold og kvalitet vægtes højt. Det er vigtigt, at du trives i et miljø, hvor der er ro omkring familien, og hvor nærvær og tryghed under fødselsforløbene er i centrum.
Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst.
Ansøgning og kontakt:
Er du interesseret i at blive en del af vores dygtige og engagerede team, ser vi frem til at modtage din ansøgning.
Ansøgningsfrist: 29. august 2025
Samtaler afholdes: 3. september 2025
Send din ansøgning via linket.
For yderligere oplysninger, kontakt gerne:
"Glæd dig til en arbejdsplads med godt kollegaskab, hvor vi rummer forskelligheden. Vi har stor tryghed og omsorg for hinanden. Ledelsen prioriterer vagtberedskabet, og sidst men ikke mindst, er vi en afdeling med høj social kapital. Vi glæder os til, at du bliver en del af os."
Vi varetager desuden uddannelse af jordemoderstuderende samt andre faggrupper, herunder uddannelseslæger og ambulanceredderelever.
Indførelse af hjemmebesøg til flergangsfødende og forældre- og fødselsforberedelse på små hold, har givet os mulighed for at søge en jordemoder til en fast stilling på 37 timer i blandende vagter med start 1. oktober 2025.
Vi er en afdeling med ca. 1600 fødsler årligt, hvilket giver rig mulighed for nærvær og kontinuitet i kontakten med familierne
Hvorfor vælge os?
På fødegangen prioriterer vi én-til-én-jordemoder til familien. Vi arbejder ud fra et stærkt fællesskab med fokus på både høj faglighed og god trivsel. Som en del af vores team får du:
- Et arbejdsmiljø med dygtige og engagerede kolleger – jordemødre, social- og sundhedsassistenter, sekretærer og læger – der samarbejder tæt for at sikre en høj faglig standard
- En kultur præget af omsorg og støtte, særligt med opmærksomhed på de Høje Følelsesmæssige krav arbejdet indebærer
- Medindflydelse på eget vagtskema
- Fokus på balancen mellem arbejdsliv og privatliv, herunder fleksible løsninger og mulighed for op til tre ugers sammenhængende sommerferie
Vi søger en uddannet jordemoder, der er en teamplayer, og ønsker at bidrage til et arbejdsmiljø, hvor faglig udvikling, sammenhold og kvalitet vægtes højt. Det er vigtigt, at du trives i et miljø, hvor der er ro omkring familien, og hvor nærvær og tryghed under fødselsforløbene er i centrum.
Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst.
Ansøgning og kontakt:
Er du interesseret i at blive en del af vores dygtige og engagerede team, ser vi frem til at modtage din ansøgning.
Ansøgningsfrist: 29. august 2025
Samtaler afholdes: 3. september 2025
Send din ansøgning via linket.
For yderligere oplysninger, kontakt gerne:
- Vicechefjordemoder Birgitte Hovedskou – 79 18 27 31 / bhp@rsyd.dk
- Chefjordemoder Anne-Marie Jensen – 51 71 70 55 / anne-marie.jensen@rsyd.dk
"Glæd dig til en arbejdsplads med godt kollegaskab, hvor vi rummer forskelligheden. Vi har stor tryghed og omsorg for hinanden. Ledelsen prioriterer vagtberedskabet, og sidst men ikke mindst, er vi en afdeling med høj social kapital. Vi glæder os til, at du bliver en del af os."
Vi varetager desuden uddannelse af jordemoderstuderende samt andre faggrupper, herunder uddannelseslæger og ambulanceredderelever.